Indholdsfortegnelse:
- Dokumenter, der etablerer både identitets- og beskæftigelsesautorisation
- Dokumenter, der etablerer identitet
- Dokumenter om etableringstilladelse
Siden november 1986 skal hver ny medarbejder, uanset arbejdsgiveren, udfylde en I-9 formular. Formularen skal dokumentere medarbejdere, både borgere og ikke-borgere. Formularen kræver, at den nye medarbejder fremlægger to dokumenter. Arbejdsgiveren skal undersøge dokumentet og registrere detaljerne på I-9-formularen. Formålet med dokumenterne er at etablere identitets- og beskæftigelsesgodkendelse. Arbejdsgiveren kan ikke angive, hvilke dokumenter de foretrækker.
Dokumenter, der etablerer både identitets- og beskæftigelsesautorisation
Et amerikansk pas, et permanent opholdskort, en fremmedregistreringsformular, et udenlandsk pas indeholdende et midlertidigt I-551-stempel og et ansættelsesbevis dokument indeholdende et foto er eksempler på dokumenter, der etablerer både identitet og ansættelsesgodkendelse.
Dokumenter, der etablerer identitet
Dokumenter, der etablerer en persons identitet, omfatter: kørekort eller offentliggjort fotokort, skolefoto identifikationskort, vælgerens registreringskort; US militært kort eller udkast til rekord, et militært afhængigt identifikations kort, et US Coast Guard Merchant Mariner Card, indianer stamme dokumentation og et kørekort udstedt af Canada.
Dokumenter om etableringstilladelse
En medarbejder skal fremlægge en af følgende dokumenter: Social Security kontonummer kort; Certificering af fødsel i udlandet udstedt af Department of State, en certificering af fødselsrapport fra Department of State, en original eller bekræftet kopi af et fødselsattest, et indiansk stamme-dokument, et amerikansk statsborgers ID-kort eller et beskæftigelsesbevis dokument udstedt af Department of Homeland Security. Disse dokumenter fastlægger ansættelsesgodkendelse. Kun en af ovenstående er nødvendig.