Indholdsfortegnelse:
Når du bliver arbejdsløs uden egen skyld, har du ret til at ansøge om arbejdsløshedsunderstøttelse. Din stats arbejdsløshedsagentur vil gennemføre en arbejdsløshedsundersøgelse ved at kontakte din tidligere arbejdsgiver for at finde ud af, om du har ret til disse ydelser. Hvis du hævder at du er kvalificeret til arbejdsløshedsunderstøttelse, og din tidligere arbejdsgiver hævder, at du ikke gør det, kan staten beslutte at give dig disse ydelser.
Forbundslov om arbejdsløshedsskat
I henhold til forbundslovgivningen om arbejdsløshed skal arbejdsgiverne betale en arbejdsløshedsskat på alle deres lønmodtagere og lønmodtagere. Din arbejdsgiver har et ansvar for at betale føderale og statslige ledighedsskatter for at sikre, at tidligere medarbejdere har en slags indkomst, hvis de skulle blive arbejdsløse. Arbejdsgivere kan betale 6 procent på hver af deres medarbejders løn op til $ 7000 pr. Medarbejder under de føderale standarder. De fleste stater har vedtaget en løngrense på over 7.000 dollars. Hvis arbejdsgiveren betaler statsskatter til tiden, modtager de en 5,4 procent skattelettelse, der taber deres føderale skatteprocent på hver kvalificeret medarbejder til 0,6 procent af hver medarbejders løn.
Arbejdsgiverafgifter
En arbejdsgiver skal betale den føderale arbejdsløshedsafgift, når han har beskæftiget mindst en medarbejder i mindst 20 kalender uger om året, eller hvis han har betalt $ 1.500 eller mere til en medarbejder i løbet af et kvart i et kalenderår. Arbejdsgivere skal også betale statsskatter. Staten indbetaler disse skatter til sin konto i Unemployment Trust Fund i den føderale statskasse. Staten trækker disse midler tilbage, når statsborgere hævder og kvalificerer sig til arbejdsløshedsunderstøttelse.
Undersøgelse af arbejdsløshed
Når du indgiver et krav om udbetaling af arbejdsløshedsunderstøttelse, foretager din stat en undersøgelse for at fastslå, om du er berettiget til disse ydelser. Staten kontakter din tidligere arbejdsgiver og beder om oplysninger om din adskillelse fra beskæftigelse. For at tildele arbejdsløshedsunderstøttelse skal staten fastslå, at du blev arbejdsløs uden egen skyld. Hvis din arbejdsgiver rapporterer noget om det modsatte, kan staten nægte dig fordelene.
Appelproces
Hvis du nægtes fordele, kan du appellere beslutningen. En høringskonsulent, der handler på vegne af staten, forvalter din sag. Du har mulighed for at fremlægge bevis og vidner for at styrke din sag. Din arbejdsgiver kan også fremkomme under retsmødet for at præsentere sin side af sagen. Overvej dette eksempel: Din arbejdsgiver rapporterede til staten, at du afslutter dit job uden grund, og denne rapport forårsagede, at du tabte arbejdsløshedsunderstøttelse. Du appellerer statens beslutning. Du fremlægger bevis for, at du flere gange har chikaneret i din ansættelsestid, og at du har gjort din arbejdsgiver opmærksom på det faktum. Chikane stoppede aldrig, derfor sluttede du dit arbejde. Staten kunne beslutte at du forlod dit job for god grund.