Indholdsfortegnelse:
- Bonusindkomst rapporteret med regelmæssig indkomst
- Rapportering og tilbageholdelse af ikke-kontante bonusser
- Beskatning af aktiebonus
- Militære Bonusser og Fælles Skatter
Hvis din arbejdsgiver belønner dit arbejde med en bonus, i slutningen af året eller på anden tid, til skattemæssige formål, øger han simpelthen din skattepligtige løn. Bonusindtægter rapporteres meget som almindelig løn, og IRS behandler det samme som anden beskæftigelsesindkomst.
Bonusindkomst rapporteret med regelmæssig indkomst
Eventuelle bonusudbetalinger fra din arbejdsgiver indgår i din årlige lønseddel, IRS Form W-2, som du skal modtage fra din arbejdsgiver. Omfatter indtjening i det foregående skatteår, kommer W-2 i januar og skal indleveres sammen med dine andre skatteformularer. Der er ingen adskillelse af bonusindtægter fra andre typer af skattepligtige lønninger. Arbejdsgiveren tilføjer det til denne samlede og indtaster den på boks 1 i formularen.
Rapportering og tilbageholdelse af ikke-kontante bonusser
Ikke alle bonusser betales i form af penge. Hvis du har modtaget en slags gave eller præmie til dit arbejde, indgår værdien af den pågældende vare i din bruttoløn for året og er også skattepligtig. Hvis din arbejdsgiver forsømmer at tilbageholde skatter for en ikke-kontantbonus, kan det muligvis sætte op på det beløb, du betaler, samt din skatteprocent som en procentdel af din indkomst. For at kompensere, og undgå en stor skatteregning, kan du anmode IRS om at øge din tilbageholdelsesrente ved at indgive en ny W-4 og hævde færre skattefradrag.
Beskatning af aktiebonus
Hvis du modtager aktier som en bonus, skyldes skat på aktiernes retlige markedsværdi på det tidspunkt, hvor du modtog dem. Hvis aktierne ikke "vest" straks, og du skal vente på at hævde deres fulde værdi, udskydes skatten. Som medarbejder kan du også lave et "83b valg", hvilket betyder at du vælger at betale skat på aktiernes retlige markedsværdi, selvom de endnu ikke er hjemmehørende, eller hvis du har betalt mindre end den fair markedsværdi som del af en bonusordning.
Militære Bonusser og Fælles Skatter
Hvis du er i militæret, er alle bonusser du modtager også inkluderet i din skattepligtige løn. Undtagelsen fra denne regel er løn og bonusser modtaget i en måned, hvor du også indsættes i en kampzone. En optjeningsbonus opnået, mens du tjener i en kampzone, får også udelukkelsen, selvom bonussen udbetales, når du forlader kampzonen. IRS udelukker også løn og bonusser fra skattepligtig indkomst, når du er på hospitalet for en skade i en kampzone, op til en grænse på to år.