Kom midnat den første dag i 2018, tusinder af arbejdere vil se deres løn gå op. Atten stater og 20 lokaliteter hæver minimumslønnen i det nye år. Virksomhedsejere kan være bekymrede, men medarbejderne kan se frem til flere penge i deres lommer.
Den føderale minimumsløn har været $ 7,25 en time siden 2009, men leveomkostninger betyder nu, at ingen stat i hele landet kan betale en minimumsløn, der giver arbejdstagere mulighed for at leje en to-værelses lejlighed. For at kunne gøre det i landets hovedstad, skal du gøre mere end 33,50 dollar pr. Time i et job, der tilbyder mindst 40 timer om ugen. Selv i lavprislande som Arkansas og Kentucky betaler den føderale minimumsløn kun halvdelen af det, du vil have brug for.
Individuelle stater mandat ofte højere mindstelønninger. Den 1. januar i de følgende stater stiger de: Alaska, Arizona, Californien, Colorado, Florida, Hawaii, Maine, Michigan, Minnesota, Missouri, Montana, New Jersey, New York, Ohio, Rhode Island, South Dakota, Vermont og Washington. Individuelle byer og amter hæver også deres mindsteløn: I Cupertino, Californien, hvor Apple er hjemme, kan arbejdstagerne forvente 13,50 dollar i timen, mens i Google's Californien-hjemby Mountain View, er minimumslønnen springende til 15 dollar.
Øgningerne er ikke begrænset til Silicon Valley (se på dig, Albuquerque på $ 8,95!). Overalt er disse nye mindstelønninger blevet godkendt, lokaliteter håber at øge udgifterne ved at give arbejdstagerne mere at bruge. Arbejdsgivere ivrige efter at betale for højere løn kan mene, at deres nuværende succes er afhængig af underkompenseret arbejdskraft. Ca. 30 procent af de timelønnede, selvstændige arbejdstagere 18 og ældre gør mindre end 10,10 dollar pr. Time. Hvis det hele virker, bør denne ændring sætte dem på vej til en meget bedre 2018.