Indholdsfortegnelse:
I forsikring præmie henviser til den betaling, du foretager til ydelsesdækning. I en sygesikring betaler du eller en arbejdsgiver en præmie til en sygesikringsudbyder i bytte for visse garanterede ydelser.
Premium Basics
Sundhedsforsikringspræmier er ofte betalt månedligt. Men nogle forsikringsselskaber tilbyder rabatter, hvis du foretager flere betalinger på forhånd, såsom kvartalsvis, årligt eller halvårlig. Når arbejdsgiverne betaler en del af præmierne, fratrækkes medarbejderens andel normalt forfald fra lønsedler, og arbejdsgiveren er ansvarlig for at foretage betalingerne til forsikringsselskabet.
Omkostningsfaktorer
En række faktorer påvirker præmierne du betaler for sygesikring. For eksempel får arbejdsgivergrupper typisk lavere priser i forhold til, hvad enkeltpersoner får på egen hånd. Forsikringsselskabet giver denne rabat, fordi der er en fordel ved at erhverve en 500- eller 1.000-medarbejders kundebase i modsætning til en individuel kunde. Generelt var stigende enkelt- og gruppepolitiske renter en vigtig faktor i indførelsen af den økonomiske omsorgslov. Fra januar 2015 var de gennemsnitlige familiepræmier $ 16.800 pr. År.
Andre faktorer der påvirker præmier:
-
Risikofaktorer: På individuelle politikker vejer forsikringsselskaberne risici for hver ansøger i vurderingen af præmier.Personer med overbevisende sundhedsrisici, såsom rygere eller den aldrende befolkning, kan komme over for højere præmier end nogen, som virksomheden anser for lavere risiko.
-
Politisk brug: Gruppepolitikker forhandles ofte fra et år til det næste. Anvendelse af gruppemedlemmer påvirker forhandlingerne. Mange virksomheder fremmer wellness for at minimere sundhedsomkostningerne for både arbejdsgiveren og arbejdstagerne.
Rollen af out-of-pocket omkostninger
De typer af dækning, du har, har også indflydelse på din premium pris. Mere omfattende dækning med højere fordele betalinger fører til højere præmier. Ifølge Healthcare.gov har en politik med højere out-of-pocket omkostninger relativt lave præmier. I modsætning, For at holde out-of-pocket omkostninger lavt, betaler du typisk højere præmier. Out-of-pocket omkostninger inkluderer årlige fradrag, medforsikring og medbetalinger.