Sænkning Vs. At hæve minimumslønnen

Den føderale regering mandat en minimumsløn i 1938, ifølge Oregon State University. Regeringen hæver typisk mindstelønnen, da inflationen stiger. Selv om stigningen i mindstelønnen synes at være til gavn for landet, og at sænkning af minimumslønnen tilsyneladende vil have en liste over bivirkninger, er der fordele og ulemper for begge parter.

At hæve minimumslønnen fylder ikke nødvendigvis sparglen for alle.

At hæve minimumsløn og tabe job

Ved at hæve minimumslønnen betyder arbejdstagere, der laver minimumsløn, mere, det skaber også mindre efterspørgsel efter minimumsløn. En fælles konsensus er, at forhøjelsen af ​​mindstelønnen vil fremskynde inflationen, da en højere minimumsløn styrker virksomhederne at overtage overskydende omkostninger. Matthew B. Kibbe, en kandidatstuderende ved University of George Mason, forklarer imidlertid, at virksomhederne generelt skærer job frem for at hæve priserne, når der opstår flere omkostninger. Da virksomhederne sandsynligvis vil skære job, når minimumslønnen hæves, i det mindste i begyndelsen, kan mange blive såret snarere end hjulpet af den ændrede.

Sænkning af mindstelønnen og betaling af regningerne

Mens virksomheder ofte skærer job, når minimumslønnen stiger, er der ingen fordel for at ansætte flere arbejdstagere, når minimumslønnen sænkes, medmindre virksomheden har brug for flere arbejdere. Antallet af job, der vil være tilgængeligt på grund af sænkning af mindstelønnen, vil sandsynligvis ikke opveje enkeltpersoner, der får mindre penge. Derudover er der ringe grund til, at virksomhederne sænker priserne, hvis mindstelønnen reduceres. Dette vil resultere i priser, der forbliver relativt ens, hvilket gør det næsten umuligt for nogen at lave en lavere løn for at betale regningerne.

Sagen for hævning af mindstelønnen

Selv om minimumslønnen hæves, vil det resultere i færre arbejdspladser, det øger indkomsten af ​​enkeltpersoner og familier, som er afhængige af minimumsløn job. Dette resulterer i en højere levestandard, hvilket kan øge økonomien, selvom tabet af arbejdspladser kan udligne boostet noget. Hvis inflationen ikke forekommer i stor udstrækning, kan folk bedre betale for basale behov, såsom et hus og dagligvarer. Derudover vil nogle afvænne statsstøtte på grund af de øgede lønninger.

Sagen for sænkning af mindstelønnen

Hvis mindstelønnen sænkes, tillader det virksomheder, især små virksomheder, at overleve i hårde tider. Det ville heller ikke i høj grad påvirke de fattigste folk i landet. De fleste mennesker, der laver minimumsløn, kommer ikke fra fattige familier. Da den føderale minimumsløn blev hævet til 7,25 dollar i timen i 2007, sagde professorerne Richard V. Burkhauser og Joseph J. Sabia, at ændringen kun ville påvirke 12,7 procent af folk, der kommer fra fattige familier. De resterende mindstelønnede arbejdstagere kom fra højere indtjeningsfamilier, som f.eks. Teenagere, der arbejder om sommeren.