Indholdsfortegnelse:
Chancerne er, at dit job vil bidrage lidt til din pension, så længe du gør det også. Hvis du ikke allerede har forpligtet dig til et bidrag, der får den fulde kamp fra dit firma, så gør det nu. Ligesom lige nu. Det er gratis penge, der er alt for dig, og du overfører bare det op? Det er nødder.
Den mest almindelige arbejdsgiver match struktur er en dollar-for-dollar bidrag op til 6%.
I betragtning af den gennemsnitlige medarbejderløn er omkring 52.000 dollars, og at 401k fradrag tages før skat, kan du stige mere end 3.000 dollars i gratis penge. Hvis du kun har lavet det lille minimumsbidrag hvert år, ville du have sparet $ 500.000 i 30 år.
Det er en stor sum penge for bare at sætte til side $ 60 per uge.
Hvis du allerede får din fulde kamp, så hæv dit bidrag med 1%. Bare en lille smule procent. Du vil nok ikke engang bemærke denne forskel i din lønseddel, men du vil helt sikkert lægge mærke til det i din reden.
Med en årlig løn på $ 52.000, hæver din 401k bidrag fra 5% til 6% $ 22 mere i din pensionskasse pr. Løn og trækker kun $ 17 fra din lønseddel. Bare den ene lille lille procent vil tilføje op til $ 75.000 i løbet af 30 år.
Har du ikke en arbejdsgiver, der tilbyder en pensionsplan? Åbn en IRA (individuel pensionskonto), det er hurtigt og nemt. Nerdwallet priser IRA data og har de bedste muligheder for dine behov opført på en klar, præcis måde. Kom i gang i dag og tak dig selv i morgen (eller i 40 år, uanset).